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Recruiting & Employer Branding Specialist (w/m/d)

  • Im Mediapark 8a, Köln
Verwaltung & HR

Jobbeschreibung

Über Fair Doctors:

Fair Doctors bietet mit aktuell 27 Standorten interdisziplinäre Medizinische Versorgungszentren in ganz Nordrhein-Westfalen. Als einer der größten Anbieter beschäftigen wir derzeit über 800 Teamkolleginnen und -kollegen aus 38 Nationen. Um an weiteren Standorten für unsere Patientinnen und Patienten da zu sein, sind wir auf der Suche nach weiteren talentierten und empathischen Kolleginnen und Kollegen, die unser patientenfreundliches Konzept weitertragen.


Deine Vorteile

  • Innovatives Arbeitsumfeld: Moderne Zahnmedizin in hochmodernen Büros im Herzen von Köln
  • Attraktive Vergütung und ein dynamisches Arbeitsumfeld
  • Spannende Verantwortung: Engagiere Dich in einer vielseitigen Position innerhalb eines stark wachsenden Unternehmens mit flachen Hierarchien
  • Freiraum für Eigeninitiative: Genieße die Freiheit und Verantwortung, eigenständig zu agieren
  • Persönliche Weiterentwicklung: Nutze die Gelegenheit für Deine individuelle berufliche Entwicklung
  • Vielfältige Unternehmenskultur: Tauche ein in eine offene, multikulturelle Firmenkultur
  • Gemeinschaftliches Miteinander: Werde Teil eines großartigen HR-Teams
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten.


Deine Aufgaben

  • Du entwickelst in enger Zusammenarbeit mit deinen Hiring-Managern geeignete Besetzungsstrategien, nutzt Online-Ausschreibungen, Active Searching und eigene kreative Ideen
  • Du entwickelst und implementierst Employer Branding Strategien zur Stärkung unserer Arbeitgebermarke.
  • Du konzipierst und führst Recruiting-Kampagnen zur Gewinnung neuer Talente durch.
  • Du arbeitest eng mit dem Talent Acquisition Team und den HR Business Partnern zusammen.
  • Du analysierst und wertest Recruiting-Maßnahmen aus und verbesserst kontinuierlich die Prozesse.
  • Du baust Netzwerke auf und pflegst diese sowie nimmst an Karrieremessen und anderen Recruiting-Events teil.


Stellenanforderungen

Dein Profil

  • Du hast mind. 5 Jahre Erfahrung im Recruiting, Talent Acquisition, oder HR in einem stark wachsenden Unternehmensumfeld
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, Empathie und ein sehr gutes Gespür für Menschen zeichnen Dich aus 
  • Eigenständige Arbeitsweise, Kreativität und ein besonders hohes Maß an Lösungsorientierung 
  • Ein souveränes und professionelles Auftreten
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache (C1-Level)
  • Weitere Sprachkenntnisse (Arabisch, Rumänisch, Bulgarisch, Russisch, Polnisch, Spanisch) wünschenswert
  • Sicherer Umgang mit ATS-Systemen (Recrutee, Personio, o.ä.), sowie gute MS Office Kenntnisse 

Warum Fair Doctors?

Fair Doctors bietet mit aktuell 28 Standorten interdisziplinäre Medizinische Versorgungszentren in ganz NRW. Als einer der größten Anbieter beschäftigen wir derzeit fast 700 Teamkollegen*innen. Um an weiteren Standorte für unsere Patienten*innen da zu sein, sind wir auf der Suche nach weiteren talentierten und empathischen Kolleginnen und Kollegen, die unser patientenfreundliches Konzept weitertragen.

Wenn Du Interesse an moderner Zahnmedizin hast und an unserem Unternehmenswachstum mitwirken willst, freuen wir uns sehr auf Deine Bewerbung!

Details

  • Im Mediapark 8a, Köln
Verwaltung & HR

oder

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